Open vacatures
If you want to go far, go together
Met een team vol low-code enthousiastelingen pakken we creatieve Mendix projecten op. Samenwerken is de norm, zowel binnen ons team, de Mendix community als bij onze klanten.
Waarom werken bij Blue Green?
Ruimte voor Groei
Met 23 studiedagen en een budget van 2000 euro per jaar kan je goed invulling geven aan je persoonlijke ontwikkeling.
Expert team
Booleans for breakfast, microflows for lunch. Ons team ademt Mendix. Onze kennis delen we tijdens Mendix Mingles en Mx Meetups.
Zeggenschap
Management geneuzel laten we links liggen. Als zelfsturende organisatie heb je 100% ownership bij je klanten en in de organisatie.
Flexibiliteit
Hybride werken bij de klant, kantoor en thuis. Je dag en werk deel je zelf in. Je kiest zelf welke feestdagen er voor jou toe doen.
Ontdek waarom onze Mendix Experts voor Blue Green Solutions kozen
Hoe wij werven
Meet & Greet
Koffie en kennismaken op kantoor, of op de plek waar jij die het liefste drinkt.
Tech Talk
Gesprek met een van onze experts. Je gaat inhoudelijk de diepte in en werkt een kleine casus uit.
Benefits Workshop
Wat is voor jou belangrijk, hoe wil je jouw werk en arbeidsvoorwaarden inrichten, hoe maken we het passend?
Onboarding
Warm welkom door je buddy, je laptop en gear staan klaar, de eerste kennismakingen ook al in je agenda, smooth sailing!
Inzet en beloning moeten goed in lijn zijn met elkaar. Daarom kan elke Blue Greener mee ondernemen.
We kozen voor Steward Ownership als organisatiestructuur. Binnen deze zelfsturende vorm van organiseren is elke medewerker ook medeondernemer binnen de organisatie. Dit betekent winstdeling, zeggenschap, maar ook ownership.
See you at our next Mendix Meetup!
